Informations générales
Organisme de rattachement
Agence de l'Eau Rhône Méditerranée Corse (EAU Rhône Méditerranée Corse)
Référence
2024-1774361
Date de début de diffusion
09/12/2024
Date de parution
09/12/2024
Intitulé long de l'offre
Inspecteur Redevances - Ingénieur eau et environnement
Date limite de candidature
15/01/2025
Employeur
AGENCE DE L'EAU RHONE MEDITERRANEE CORSE
Nature du contrat
CDI
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Environnement - Chargée / Chargé de politique environnementale
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Inspecteur Redevances - Ingénieur eau et environnement
Descriptif de l'employeur
Les agences de l'eau sont des établissements publics du ministère de la Transition écologique et de la cohésion des territoires. Leur mission est de financer les actions qui contribuent à atteindre le bon état des eaux, à préserver les ressources en eau et la biodiversité et à lutter contre les pollutions. Pour ce faire, elles perçoivent des redevances auprès de l'ensemble des usagers. Celles-ci sont redistribuées sous forme de subventions aux collectivités locales, aux industriels, aux agriculteurs, aux artisans ou aux associations qui entreprennent des actions de préservation et de restauration du milieu naturel.
L'agence de l'eau Rhône Méditerranée Corse compte 350 agents, son budget annuel d'intervention s'élève à 500 M€. Le territoire de compétence de l'établissement s'étend sur deux bassins hydrographiques : Rhône-Méditerranée (Saône-Rhône, fleuves côtiers d'Occitanie, de Provence-Alpes-Côte d'Azur et littoral méditerranéen) et Corse.
Pour agir efficacement sur ce territoire, l'agence s'appuie sur un siège et 4 délégations régionales. Les services du siège, implantés à Lyon, pilotent le programme d'intervention, produisent et diffusent les données sur l'état des eaux et la connaissance technique, mènent des études et évaluent l'efficacité des politiques. Les quatre délégations, implantées à Lyon, Montpellier, Besançon et Marseille, animent et mettent en œuvre la politique territoriale de l'agence.
Descriptif du service
Les redevances des agences de l'eau sont essentielles pour financer les actions de préservation de l'eau et des milieux aquatiques. Elles sont perçues auprès des usagers de l’eau, contribuant ainsi à la lutte contre la pollution, à la protection de la santé et de la biodiversité, et garantissant la quantité et la qualité de l'eau.
En incitant à des pratiques vertueuses et en renforçant la connaissance des pressions exercées sur les milieux aquatiques, ces redevances jouent un rôle clé dans la préservation de l'environnement. Instaurées par la loi de 1964, elles ont continué à évoluer au fil des années.
La délégation de Montpellier créée 2 postes pour répondre à la dernière réforme nationale des redevances des Agences de l’eau et le financement du Plan Eau national
Description du poste
ACTIVITES PRINCIPALES
Il (elle) a en charge, sur son territoire :
L’instruction complète technique et suivi des dossiers de redevance performance des réseaux d’eau potable et de prélèvement d’eau : procéder au calcul sur l’application informatique dédiée, conformément aux règles définies par le Conseil d’Administration de l’Agence et aux procédures du système qualité en vigueur
La gestion des évènements juridiques, les réclamations, les précontentieux.
L’expertise des données d’autosurveillance des systèmes d’assainissement : analyser les données de fonctionnement des ouvrages déclarées par la collectivité, vérifier leur complétude et leur cohérence.
La contribution à la connaissance et à l’évaluation des pressions anthropiques exercées sur le milieu naturel par la fiabilisation et la valorisation des données redevances, par la recherche de redevables.
L’accompagnement des redevables : répondre aux questions, expliquer les principes fondamentaux des redevances.
La participation à des groupes de travail thématique et en être le/la référent(e) pour le compte du service,
Être référent au sein du service, d’un domaine d’activité et/ou d’un type de redevances et assurer le tutorat des autres membres de l’équipe,
Apporter un appui à la cheffe de service sur des aspects techniques
Participer ponctuellement à des opérations de mesure et de contrôles sur site (contrôles fiscaux et contrôles de dispositifs d’autosurveillance, réalisés par le siège ou un mandataire).
Conditions particulières d'exercice
Déplacements ponctuels. Le permis de conduire est indispensable.
Descriptif du profil recherché
Connaissances :
Organisation de la gestion de l’eau en France et du fonctionnement de l’agence de l’eau
Traitement des eaux et fonctionnement des systèmes d’assainissement
Procédures et textes applicables dans les domaines d’activité
Maîtrise des outils bureautiques
Capacités à analyser, à rédiger, et à valoriser des résultats.
Compétences clefs : (être capable de…)
Juger de la pertinence des éléments à disposition sur des dossiers techniques complexes
Faire face à des situations parfois difficiles et conflictuelles
Faire preuve de capacité d’écoute, convaincre des interlocuteurs en adaptant un argumentaire établi
Etre autonome et proactif avec les partenaires
Travailler en équipe
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Décret 2007-832
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Hérault (34)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
34000 MONTPELLIER
Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Date de vacance de l'emploi
01/01/2025
