Responsable Sustainable Value Proposition H/F

Geodis • Full-time • Île-de-France • 15h ago

Informations générales

Entité de rattachement

GEODIS est un leader mondial du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise sur l'ensemble de la supply chain. Partenaire de croissance de ses clients, GEODIS intervient sur cinq métiers : l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement, le Freight Forwarding, la logistique contractuelle, la distribution & l'express et le transport routier. Avec un réseau mondial couvrant près de 170 pays et plus de 53 000 collaborateurs, GEODIS se classe au sixième rang mondial de son secteur. En 2023, GEODIS a réalisé un chiffre d'affaires de 11,6 milliards d'euros. GEODIS est une société du groupe SNCF.  
Ce poste est également ouvert à toute personne reconnue travailleur handicapé

Référence

2024-13775

Line Of Business

CORPORATE

Type de contrat

CDI-Temps plein

Fonction

Fonctions Support - Business Excellence

Intitulé du poste

Responsable Sustainable Value Proposition H/F

Description de la mission

Le poste a pour finalité d'accompagner les équipes ventes et marketing dans la définition et le déploiement d'une proposition de valeur durable permettant de contribuer à la performance des clients et d'atteindre les objectifs que GEODIS s'est fixés.
Le poste s'inscrit pleinement dans la stratégie de GEODIS Ambition 2027 de développement de l'activité, et dans le contexte de sa raison d'être pour une logistique innovante, durable et éthique.

Poste à dimension Groupe couvrant l'ensemble des Métiers et des Régions.
Le/la responsable Sustainable Value proposition travaille en étroite collaboration avec les équipes commerciales et marketing, notamment corporate grands comptes et verticaux, et également avec les équipes marketing et développement des Métiers et des Régions.
Il/elle rencontre les clients et prospects en soutien des équipes commerciales et marketing.
Il/elle participe en externe à des groupes de travail et des initiatives nationales ou internationales et relation avec le développement de services durables en matière de transport et de logistique, et y représente GEODIS.

Key Accountabilities (including activities)

• Veille permanente des enjeux et attentes de durabilité sur les marchés verticaux de GEODIS
• Pour chaque marché vertical, priorisation des enjeux et définition de la proposition de valeur durable en étroite collaboration avec les directions des verticaux Groupe
• Sur l'enjeu du climat – commun à tous les verticaux -, le développement de la proposition de valeur se fera en collaboration avec la direction Climat et Environnement Groupe, ainsi qu'avec les Métiers
• Sur l'enjeu de l'économie circulaire – facteur de transformation des flux et des opérations pour la logistique et le transport –, élaboration et proposition d'une stratégie volontaire permettant de capter les opportunités sur les différents marchés verticaux. Définition et pilotage de la feuille de route économie circulaire en collaboration avec les équipes marketing Groupe et les Métiers. La feuille de route économie circulaire intègre la participation à des initiatives et projets collaboratifs avec des partenaires extérieurs au Groupe.
• La proposition de valeur durable prend également en compte les autres enjeux sociétaux tels que la santé-sécurité, les droits humains, l'éthique, etc., qui sont développés en collaboration avec les équipes en charge au niveau Groupe.
• Développement de processus de gestion, d'indicateurs et d'objectifs permettant de piloter l'intégration de la proposition de valeur durable et ses impacts sur l'activité
• Développement de contenus relatifs à la proposition de valeur dans la GEODIS University pour sensibiliser et former les équipes
• Support aux responsables grands comptes pour préparer les réunions et rencontrer les clients à la demande des directions des verticaux Groupe ou des Métiers
• Contribution à l'évolution de la politique RSE du Groupe au sein de la direction du Développement Durable

Profil du candidat

Connaissances en approche climat et économie circulaire mises en œuvre dans un poste ou un projet significatif.
Expérience de 10 ans minimum dans un poste de responsable commercial et/ou marketing dans une entreprise industrielle ou de service à portée internationale.
Capacité à analyser des situations complexes, à dégager des schémas synthétiques, à innover et à établir des priorités et des feuilles de route concrètes. Compétences en gestion du changement.
Expérience significative de gestion ou participation active à des projets, de préférence internationaux, impliquant des acteurs multiples. Capacité à construire des écosystèmes d'acteurs complémentaires, notamment dans le cadre de l'économie circulaire.
Anglais courant.