La SNCB est l'opérateur ferroviaire en Belgique qui gère également tous les bâtiments des gares. L'environnement et la durabilité constituent depuis longtemps une question de premier ordre pour la SNCB. Fin 2019, un nouveau service "Corporate Social Responsibility” (CSR) qui reprend également la politique de durabilité a été mis en place. Un nouveau plan CSR pour la SNCB a ensuite été approuvé début 2021, marquant le début de phase suivante de la politique CSR.
Un véritable changement de culture s’est opéré au sein de notre entreprise. Professionnalisme, respect, oser entreprendre et savoir collaborer représentent nos 4 valeurs fondamentales qui décrivent nos actions. Ces quatre valeurs, qui combinent expertise, modernité et changement, constituent l'ADN des collaborateurs de la SNCB.
Des défis de taille nous attendent. En tant que grand consommateur d'énergie et fournisseur de mobilité durable, nous jouons un rôle dans la réalisation des objectifs climatiques. Nous travaillons également à la mise en œuvre d'un système ferroviaire plus accessible à tous, nous voulons réduire notre production de déchets et qu'ils servent de nouvelles matières premières, et nous voulons travailler avec nos fournisseurs et nos partenaires afin d’accroître la durabilité dans toutes nos activités.
Ces défis vous intéressent vous aussi ?
Nous recherchons un collaborateur afin de renforcer notre équipe Corporate Social Responsability (CSR). Cette équipe relève de la responsabilité de la Direction Stations, mais œuvre activement pour l’ensemble de la SNCB.
Une occasion unique de participer activement aux innovations au sein de la SNCB !
La direction Stations est responsable de la gestion et de l’entretien des gares, points d'arrêt, parkings voitures et vélos et des bâtiments et terrains de la SNCB.
