Objetivo do Cargo:
Atuar como vendedor externo, focado na prospecção de novos clientes e manutenção da carteira existente, realizando visitas a clientes, utilizando ferramentas de gestão, e promovendo soluções em energia solar. O profissional será responsável por garantir o cumprimento das metas de vendas estabelecidas, contribuindo para o crescimento da empresa e a satisfação dos clientes.
Requisitos:
- Ensino Médio Completo.
- Experiência prévia em vendas, especialmente no segmento de energia solar.
- Noções sobre o mercado de energia solar (diferencial).
- Conhecimentos em informática, uso de CRM e redes sociais para prospecção de clientes.
- CNH válida (categoria A/B).
- Veículo próprio.
- Disponibilidade para realizar viagens na região de Presidente Prudente (até 100 km).
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
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Realizar visitas externas a clientes da carteira existente, identificando oportunidades e fortalecendo o relacionamento.
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Prospecção ativa de novos clientes presencialmente, com visitas externas e abordagem estratégica.
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Organizar informações sobre visitas e negociações no CRM.
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Realizar negociações e fechar vendas.
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Estudar os produtos e serviços da empresa, mantendo-se preparado para esclarecer dúvidas e oferecer soluções personalizadas.
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Realizar follow-up com clientes potenciais e existentes para acompanhamento de negociações e oportunidades.
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Garantir a satisfação do cliente com atendimentos de pós-venda de qualidade.
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Acompanhar o desempenho em relação às metas de visitas, prospecção e vendas, ajustando estratégias conforme necessário.
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Representar a empresa em eventos, feiras e encontros comerciais, promovendo sua marca e estabelecendo novos contatos.
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Propor melhorias nos processos comerciais com base no feedback dos clientes.
Conhecimentos:
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Técnicas de vendas externas e negociação.
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Prospecção de clientes e estratégias comerciais.
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Ferramentas de controle (CRM e Excel).
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Produtos e soluções da empresa (energia solar).
Habilidades:
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Identificar oportunidades de negócios e elaborar propostas comerciais atrativas.
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Comunicação assertiva e persuasiva.
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Organização e planejamento de rotinas e agendas.
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Relacionamento interpessoal com foco em empatia.
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Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão.
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Flexibilidade para se adaptar a diferentes perfis de clientes e cenários.
Atitudes:
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Proatividade no aprendizado e na execução das atividades.
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Comprometimento com as metas e os objetivos da empresa.
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Autoconfiança para interagir com clientes e liderar negociações.
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Empatia e visão de longo prazo no relacionamento com clientes.
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Trabalho em equipe, promovendo um ambiente colaborativo.
Remuneração: