Die Ranger Gruppe ist einer der führenden Outsourcing-Dienstleister für B2C und B2B Sales & Services in Europa. Mit unseren 2200 Kundenberatern an mehr als 150 Standorten generieren wir für unsere Auftraggeber monatlich über 60.000 Abschlüsse. Unsere Produktpartner vertrauen uns aufgrund unseres höchsten Qualitätsniveaus ihren Vertrieb an und partizipieren so an unseren Erfolgen.

Seit 2017 ist Ranger Teil der Ströer Gruppe, einem führenden digitalen Multi-Channel-Medienhaus, das werbungtreibenden Kunden individualisierte und voll integrierte Premium-Kommunikationslösungen anbietet. Ströer vermarktet und betreibt mehrere tausend Webseiten vor allem im deutschsprachigen Raum und betreibt rund 300.000 Werbeträger im Bereich "Out of Home".

Mit rund 10000 Mitarbeitern und einem Umsatz von 1,4 Mrd. Euro (2020) ist die Ströer SE & Co. KGaA im MDAX der Deutschen Börse notiert.

• Operative Steuerung des Tagesgeschäftes der Vertriebsregion im Wachstumsmarkt Solar
• Rekrutierung von Vertriebsmitarbeiter:innen in Quantität und Qualität anhand der vorgegebenen KPIs
• Tägliche Koordination und Steuerung der Ressourcen- und Einsatzplanung der eigengeführten Teams in enger Abstimmung mit den Teamleitern und dem Headoffice
• Fachliche und disziplinarische Führung der Teamleiter und der Vertriebsmitarbeiter:innen 
• Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Mitarbeiter:innen, Teamleiter-Anwärter und Teamleiter 
• Planung und Koordination sowie Durchführung sämtlicher Trainingsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Headoffice-Training
• Periodische Durchführung von Meetings mit dem Vertriebsteam

• Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung als Regionalleiter:in, idealerweise im B2C Umfeld
• Nachweisbare Erfolge im Auf- und Ausbau von Vertriebsregionen und Vertriebsteams
• Interesse an Personalentwicklung und Trainings wünschenswert
• Deine Hands-on Mentalität zeichnet dich aus
• Mit deinem pragmatischen Führungsstil siehst du dich als guter Kommunikator und Motivator
• Der Lebensmittelpunkt befindet sich in der Vertriebsregion Frankfurt am Main

• Dein Start bei Ranger: Strukturierte und ausführliche Einarbeitung

• Festanstellung: ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit Entwicklungsmöglichkeiten

• Heimatnaher Außendienst: eigenständige Routenplanung, Firmenwagen inkl. Tankkarte, private Nutzung

• Weiterbildung: Kontinuierliche Verkaufstrainings und weitere Weiterbildungsangebote

• Benefits: Mitarbeiterrabatte (über Corporate Benefits), exklusive Firmenevents

Ranger International
Frau Jana Hefner
Wahlerstraße 21
40472 Düsseldorf