Les compétences requises
Vous êtes un(e) Sales Manager Grands Comptes autonome, doté(e) d’un esprit entrepreneurial et d’une véritable passion pour la décarbonation de l’industrie.
Votre expérience et savoir-faire :
Minimum 5 ans d’expérience dans la vente B2B sur cycles longs, complexes et multi-interlocuteurs.
Bonne maîtrise de l’anglais (lecture et écriture).
Expérience dans les industries des énergies
Vos qualités personnelles :
Curiosité, écoute, autonomie et aisance dans les échanges avec des interlocuteurs techniques et commerciaux.
Esprit structuré et capacité à prioriser les actions efficacement.
Esprit d’équipe, débrouillardise et capacité à évoluer dans un environnement dynamique et en forte croissance.
L’indispensable : développement commercial en cycles longs & complexes, approche grands comptes, compréhension des modèles de tiers financement.
Ce qui vous attend
🌱 Impact concret : solutions innovantes pour réduire l’empreinte carbone de l’industrie
⭐ ADN entrepreneurial : rôle structurant, autonomie réelle et impact direct sur la stratégie commerciale
🏦 Soutien financier solide : entreprise accompagnée par des fonds d’investissement
📈 Perspectives d’évolution : responsabilités croissantes et périmètre européen à terme.
💶 Rémunération : 60-80Ke de fixe (en fonction de la séniorité) / variable a définir, BSPCE envisagé
✅ Les avantages : tickets restaurants, mutuelle, remboursement des frais de transport parisien, télétravail
Processus de recrutement :
Étape 1 : Entretien visio de 45 min pour clarifier votre parcours et vos motivations
Étape 2 : Entretien en deux étapes – Head of Development (1h) et Head of Engineering (1h)
Étape 3 : Rencontre avec les deux co-fondateurs
